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文章全文00后当老板,比员工还愿放假?

T女士 著

现代都市连载

都市小说《00后当老板,比员工还愿放假?》,男女主角分别是李娜陈诺,作者“T女士”创作的一部优秀男频作品,纯净无弹窗版阅读体验极佳,剧情简介:撅撅撅撅撅撅撅撅撅撅撅【无CP不降智】为了反应最真实的职场情况,一档名为《向往的职场》的真人秀综艺节目开播了。根据不同年龄段,节目组随即抽取70后,80后和00后的老板进行直播。70后老板成功靠PUA。“情怀!咱们是家有情怀的公司!懂吗!?”“做人不能不讲良心的!”80后老板成功靠画饼。“将来忠诚我的人!我一定让他实现几个小目标!”“后期马上融资!你可以来做管理层!轻轻松松月入过万!”……而直播00后老板这边全网傻了员工:基础工资八千?陈诺:对啊!!员工:每天上班6小时,每周双休,全年140多...

主角:李娜陈诺   更新:2024-06-08 19:13:00

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《文章全文00后当老板,比员工还愿放假?》精彩片段

看着屏幕上,网友们各种阴阳怪气。

胡说有些生气。

他就想不明白了。

想当初他们刚工作那会儿。

师父怎么说,他们怎么做。

挨打,挨骂,挨饿,这都是家常便饭的小事。

只要能让他们学到一技之长。

啥事他们都愿意干。

那个时候他们最流行的口号就是。

他们就是 一 块 砖!

哪里 需要 哪里 搬!

什么报酬!

什么放假!

全都是懒惰表现!

是要被人骂的!

所有人跟打鸡血一样,对未来充满了希望!

哪像现在这些年轻人!

干点活就喊累!

说他几句就说不尊重他!

动不动就要自由!

动不动就权利!

吐槽老板抠门!

做事敷衍又拖拉!

想到以后各行各业都是这些年轻人。

胡说心里开始担忧起来!

长此以往!

以后这个国家还能靠谁?

简首悲哀啊!

“哼!

不听老人言!

吃亏在眼前!

你们就等着以后哭吧!”

啊对对对!

你是专家!

你说的都对!

求求你做个人吧!

讲真!

相比下来!

我觉得00后老板更可爱点!

毕竟他更清澈又愚蠢!

哈哈哈!

网友们的弹幕把胡说气个死!

一旁的何来低声劝。

“你说你,干嘛跟这帮人一般见识呢!”

“朽木不可雕啊!”

“算了!

算了!”

主持人丫丫也是没想到胡说作为专家居然能说出这么不靠谱的话。

她心里虽然不赞同胡说的话。

但也不能多说什么。

“没想到,大家看待就业有这么多不一样的地方!那么,接下来我们看一看第二组嘉宾又是什么情况吧!”

第二组首播间夏楚楚等了二十分钟后,还不见老板的身影。

她主动找到秘书询问。

“请问,老板现在还没有空吗?”

正在忙碌的秘书看了眼夏楚楚,有些不耐烦。

“等一下我去看看!”

“谢谢!”

没一会,钱来终于出了办公室。。当他走进会议室,看见夏楚楚的时候,眼睛不由得一亮。

果然还是刚毕业的女大学生好啊!

钱来坐下。

夏楚楚递上简历。

她觉得,虽然这是节目组安排的。

但还是有必要让用人公司快速了解自己。

夏楚楚自我介绍起来。

钱来始终面带微笑看着他。

看似认真在听。

可实际上,只有他自己知道,他只记住了夏楚楚的名字和她的特长!

“原来你还学过舞蹈和声乐啊!

很好!!”

“我们公司就是需要你这种复合型人才!”

“而且,我认为你的潜力巨大!”

“如果你愿意,我可以把你当做公司重点人才培养!”

“因为下半年,我公司会迎来新一轮的天使投资!

我需要有人帮我管理公司!”

“你懂我意思吧!”

夏楚楚点点头。

她还从来没有被人这么看重过。

着实有点受宠若惊了。

“我?

我可以吗?”

夏楚楚有自知之明。

她读的大学其实一般。

而且比起其他专业来说。

中文专业根本就没有什么优势!

可是即便这样,钱来也肯定了她的能力!

这让夏楚楚心里升起一丝希望。

“当然可以!

没有谁一开始什么都会!”

“只要你愿意学习!

我相信你很快就能上手!”

夏楚楚点点头。

小心翼翼问:“那工资福利这些怎么算的?”

“试用期3000,转正后增加1000。

包含五险一金,单休!”

“除此之外,你独立完成项目,可以获得千分之一的提成!我们公司很多老员工己经可以月入过万了!”

“而且后期一旦融资,你就能升管理层!”

“到时候你只需要让你手下人完成项目!

你拿他们提成的提成!

并不需要费太多心!”

这个省会城市很奇怪。

对外号称是全国最安逸的城市。

吃喝玩乐多的很!

但是平均工资只有4000到6000。

周末只有单休。

算下来,一个月只有西天休息。

就这,还让不少人抢破了头!

不过夏楚楚觉得自己是幸运的。

毕竟她可以通过这三个月学习,积累工作经验。

至于到时候是否继续在这工作,再说吧!

夏楚楚点点头:“那我现在可以去办理入职手续了吧!”

钱来笑,叫来秘书带着夏楚楚去办相关手续了。

看似十分愉快的应聘过程,却让网友怎么看,怎么觉得不对劲。

职场面试冷知识:绝对不要让老板知道你的特长!

主打一个什么都不会!

不懂就问!

为什么啊!

你傻啊!

会舞蹈会唱歌,到时候老板应酬啥都会叫上你!

你敢不去!

赶快跑啊!

傻孩子!

过来人证明:是真的!

我刚进公司那会就因为简历上写着会主持!

结果在公司当了三年免费主持人!

后来生孩子发福后,被老板派去培训新员工文艺表演!

〒_〒真不知道单休的意义在哪里!

知足吧!我们还没有周末呢!

一天二十西小时待命!

胡说见网友们关注的重点跑偏,忍不住出声。

“现在的网友想什么呢!

明明是很正常的谈话,非要想的这么龌龊!!”

“而且,这两个老板开的工资也不低了!”

“新人能拿到这个数,应该偷笑了!”

“至于周末休假的问题!一年那么多节假日,难道还不够你们过?”

“你们拿着一个月的工资,就应该干着一个月的活!”

“我建议,全国所有公司取消双休!”

此话一出,率先反驳的是金贝。

“这可是违反劳动法的!”

网友们也纷纷弹幕。

建议专家不要再建议了!

那你们专家应该拿的是年薪吧?

你们356天都上班了吗?

你以为你是劳动法吗?

歪!

市长热线吗?

我要举报!

建议好好查查这个专家!

误人子弟!

丫丫一看这情况,连忙和稀泥。

“这只是胡老师一点个人看法!”

“咱们办这个节目的初衷,不就是为了听取各方建议吗?”

“所以,员工待遇这方面,我们第三组嘉宾情况,又是怎么样的呢?”

丫丫示意导播赶紧切入陈诺那边的首播情况。

画面里李娜睁大双眼,满脸通红,撑在桌子上问。

“你刚说什么!

再说一遍!”


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